The Human Intelligence Institute

Private Advisory für Senior Leader, High Performance Teams und Gründerfamilien

Komplexität ist real.

Ihre Reaktion darauf ist eine Entscheidung.

 

Erfolg basiert auf Strategie.

Vermächtnis basiert auf Gewissheit.

 

 

 

 

 

The Human Intelligence Institute

 Private Advisory for Senior Leaders, High Performance Teams and Founding Families

 

Complexity is external.

The response to it is entirely yours.

 

Success is built on strategy.

Legacy is built on certainty.

 

 

Je höher die Position, desto grösser der Druck und die Verantwortung.

 

Entscheidungen bekommen mehr Gewicht. Und wie Sie wahrgenommen werden, bestimmt die Chancen, die folgen.

 

Die innere Gewissheit, die Entscheidungsqualität und Wirkung prägt, wird zu Ihrem entscheidenden strategischen Vorteil.

 

Human Intelligence

 

Human Intelligence ist die Fähigkeit, aus innerer Gewissheit heraus zu führen, zu entscheiden und zu handeln. Nicht aus Reaktion.

 

Sie ist die Grundlage, aus der jede entscheidende Führungskompetenz entsteht. Keine Kompetenz, die zusätzlich erworben werden muss.

 

Die Biology of Certainty ist die Methode, um genau das zu erreichen.

 

 

Biology of Certainty

 

Mit unserem Körper wurden wir mit einem hochleistungsfähigen Quantencomputer beschenkt. Ohne Bedienungsanleitung.

 

Die Biology of Certainty ist diese Anleitung. Sie verändert die Muster, die Urteilsvermögen und Entscheidungsqualität auf allen drei Ebenen des menschlichen Bewusstseins begrenzen.

 

Das Ergebnis ist Gewissheit als Grundlage jeder Entscheidung.

Advisory

Private Engagements.

Senior Leader Advisory

 

Ein zweimonatiges strukturiertes Engagement. Ihre Gewissheit, auf höchstem Niveau zu führen.

 

High Performance Team Advisory

 

Ein strukturiertes zweimonatiges Engagement. Die kollektive Sicherheit, die Spitzenleistung erfordert.

 

Zum Programm

Family Legacy Advisory

 

Für Gründerfamilien, die Nachfolge menschlich gestalten. Die Gewissheit, dass Ihr Vermächtnis Bestand hat.

 

Wissenschaftliche Basis

 

Das Unconscious Stress Model® untersucht, wie unbewusste biologische Muster Führungsqualität, Entscheidungsqualität und organisationale Leistung still untergraben.

 

Diese Muster zu verstehen ist der erste Schritt.
Sie zu verändern ist der Beginn echter Führung.

 

Executive Summary lesen

 

"Die Zusammenarbeit mit Dr. Nikolas hat verändert, wie ich unter Druck handle. Nicht nur wie ich darüber denke. Die Veränderung trat sofort ein und hat sich in den anspruchsvollsten Situationen bewährt."

A.D., Leiter Organisationsentwicklung, Öffentliche Dienstleistungssektor

 

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"Jedes Mitglied unseres Führungsteams hat messbare individuelle Veränderungen vollzogen. Die Wirkung auf unsere Zusammenarbeit ist nachhaltig. Die Methodik von Dr. Nikolas ist heute fester Bestandteil unserer Führungskultur."

J.B., Gründer, Regulierte Gesundheitsbranche

 

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Weitere Referenzen sind auf Anfrage in einem privaten Gespräch erhältlich.

Dr. Nikolas Epp

Vom Wissenschaftler zur Führungskraft zum privaten Advisor.

 

Ein Hintergrund in Chemie und Quantenmechanik, eine Promotion in Zellbiologie am Deutschen Krebsforschungszentrum, Forschung an der ETH Zürich und fünfzehn Jahre in globalen Managementrollen, davon sieben in Senior Executive Funktionen.

 

Parallel dazu drei Jahrzehnte Forschung zu menschlichem Verhalten, Bewusstsein und Leistung. Dr. Nikolas arbeitet jährlich mit einer begrenzten Anzahl von Senior Leadern, High Performance Teams und Gründern.

 

Die Frameworks sind wissenschaftlich. Die Wirkung ist menschlich.

 

Über Dr. Nikolas